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泰隆银行《团队激励与服务创新》

发布时间:2018-12-05 15:40:48点击量:409

中国·上海环球礼仪培训网时讯:10月25日上海礼仪培训机构高级讲师洪海江老师走进泰隆银行学院,给学员带来了明确的课程训练目的:让学员们全方位认知中坚干部应有职责、扮演角色及作法,如何全面提升单位组织经营绩效。能真确理解「尊重」的要义与「对事不对人」的真谛与做法,能了解部属行为与需求间之关系,进行适切的管理及激励,会运用分析性的思考方式,以同理心、包容心处理员工之非理性行为,能省察自己单位内之士气高低,并清楚其形成的原因或障碍。
学习各种实际可行的激励手法及工具,并发挥运用于职场中,建立团队合作工作气氛,培养良好工作文化与默契,进而建立高绩效的工作团队。让主管掌握员工的辅导技巧及方法和步骤的技巧等,让主管掌握下属辅导工作与应用,在内部管理上,始终倡导“团结、活跃、勤奋、敬业”的现代企业文化,秉承深发人敢于争先、勇于拼搏、奋发有为、百折不回的职业精神,坚持规范经营、以人为本、统筹兼顾、可持续发展的科学发展观,锻造了一支激情昂扬、团结进取、锐意创新的优秀团队。上海礼仪培训机构高级讲师洪老师课程最后给大家分享到,遵循“专业、服务、效率、诚信”的职业要求,全面提高盈利能力和服务水平,进一步提升核心竞争力,为全面建设国际标准的现代商业银行,促进本地金融和经济的繁荣和发展而不懈努力!

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